2019年,績溪縣大力實施黨建引領扶貧工程,把夯實農村基層黨組織同脫貧攻堅有機結合起來,將抓黨建促脫貧攻堅放在心上、扛在肩上、抓在手上,堅持“四步走”,打好年末收官戰。

  一是持續推進責任落實。改革創新扶貧機制和扶貧方式。把黨建和扶貧兩項工作擰成“一股繩”,將抓黨建促脫貧攻堅任務量化分解到各單位、各部門,延伸到村組,明確工作目標和完成時限,層層傳遞工作壓力。引導各級黨組織和黨員參與,形成縣鄉村三級聯動的攻堅合力。

  二是穩步提升組織能力。注重做好組織建設提效、集體經濟提速、扶貧隊伍提能、基層保障提升,著力建設一支政治堅定、能力過硬、作風優良的“領頭羊”隊伍,更好地發揮引領發展作用。召回履職不力干部1名,新選派和調換選派幫扶干部8名。

  三是著力完善考核制度。緊緊抓住干部這個關鍵,用好考核“指揮棒”,更加突出平時考核和專項考核,建立起一套務實管用的管理考核機制,明晰在抓黨建促脫貧攻堅工作到底“抓什么”和“怎么抓”的問題,體現工作抓好抓壞不一樣,切實形成推動扶貧干部到脫貧攻堅主戰場建功立業的良好導向。確保黨建工作虛功做實,扶貧工作實功做好。

  四是重點突出關懷激勵。強化駐村扶貧工作隊待遇保障,生活補助按每人每年18000元核定,辦公經費按每人每年10000元核定,落實交通補助和人身意外險。落實和完善干部提拔激勵關懷等機制,讓扶貧干部敢闖、敢試、敢改。讓干部愿意干、讓干部敢于干、讓干部安心干。調動脫貧攻堅一線干部干事創業激情和活力。

 
 
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